Já parou para pensar em quanto de dinheiro você está deixando na mesa por não ter uma cultura alinhada?

Pode até parecer que são elementos distintos, mas a ligação entre a cultura organizacional e os resultados é mais próxima do que muitas empresas ousam explorar. É como um ciclo:

Não tem cultura se não tiver empresa;

Não tem empresa se não tiver resultados;

Não tem resultados se não tiver pessoas;

Não tem pessoas se não tiver cultura.

Além de co-dependentes, todos esses elementos são cruciais para a prosperidade dos negócios, independentemente do tamanho, segmento ou tempo de atuação no mercado.

E foi por isso que a nossa liderança escolheu exatamente esse tema para o painel “Alto Impacto, Baixo Ego: a essência de uma cultura Dream Team”, realizado em um dos palcos do RD Summit 2024.

Usando a própria Layer Up como case, Eric Porto (Diretor de Performance), Gabriel Bearzi (Diretor de Marketing) e Letícia Previatti (COO) falaram sobre como é preciso ter uma cultura que inspire o melhor nas pessoas e impulsione resultados, além de dicas sobre como começar e melhorar esse processo.

Se você quer conferir esses insights ou foi ao RD Summit 2024 e quer relembrar esse conteúdo, a apresentação utilizada no painel está disponível gratuitamente!

É só preencher com seus dados ao lado, baixar o material e transformar a cultura do seu negócio.

Preencha com seus dados e baixe essa apresentação gratuita para transformar sua cultura e, consequentemente, seus resultados.

O time executivo da Layer Up jogando a favor do seu negócio

Nossa liderança compartilhou insights preciosos da Layer Up para quem também quer ver suas conquistas se multiplicarem por meio de uma cultura bem-estruturada e compartilhada entre todos os membros da equipe.

Tudo isso com a autoridade de quem tem um Dream Team com mais de 160 colaboradores especialistas no que fazem.

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